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CDD : mentions obligatoires et requalification en CDI - Éditions Tissot

Publié le : 22/01/2018 22 janvier janv. 01 2018 11h58 11 58
Droit du travail - Salariés
Tout contrat à durée déterminée doit impérativement être rédigé par écrit et ce, quel que soit le motif de recours. Il doit également contenir certaines mentions obligatoires. E...

Déclenchement de l’AGS : pas d’incidence du refus de licenciement d’une salariée protégée - La Gazette du Palais

Publié le : 16/01/2018 16 janvier janv. 01 2018 08h30 08 30
Droit du travail - Salariés
À la suite de la liquidation judiciaire d’un employeur auquel des contrats de travail avaient été transférés dans le cadre d’un plan de cession, l'administrateur fait connaître...

Déclarations URSSAF : les taux de nombreux codes types de personnels vont changer

Publié le : 10/01/2018 10 janvier janv. 01 2018 16h00 16 00
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
La déclaration à l’URSSAF des cotisations et contributions sociales (salariales et patronales) est effectuée en respectant une liste de codes types de personnel (CTP) définie au...

Impôt sur les bénéfices : tour d'horizon de la jurisprudence 2017 du Conseil d'Etat - Éditions Francis Lefebvre

Publié le : 02/01/2018 02 janvier janv. 01 2018 08h00 08 00
Droit fiscal
Les Editions Francis Lefebvre ont sélectionné pour vous les décisions du Conseil d'Etat les plus marquantes rendues au cours de l'année 2017 en matière d'impôt sur les bénéfices...

Faire reconnaître une maladie professionnelle : un parcours du combattant

Publié le : 27/12/2017 27 décembre déc. 12 2017 16h00 16 00
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
Méconnaissance des démarches, peur de perdre son travail… Les salariés hésitent encore à se lancer dans la procédure. Eclairage et mode d’emploi...

Rupture conventionnelle : quel est le délai pour la contester ? - Éditions Tissot

Publié le : 22/12/2017 22 décembre déc. 12 2017 11h50 11 50
Droit du travail - Salariés
Une fois homologuée par la DIRECCTE, la rupture conventionnelle peut être contestée. En effet, la validité de la rupture peut par exemple être remise en cause en cas de fraud...

Amiante : réparation intégrale et méthode de calcul de l’indemnité versée par le FIVA | Dalloz Actualité

Publié le : 15/12/2017 15 décembre déc. 12 2017 11h55 11 55
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
Pour que la réparation de la victime d’une maladie due à une exposition à l’amiante soit intégrale, l’indemnisation versée par le Fonds d’indemnisation des victimes de l’amiante...

De la laïcité à la neutralité, Jurisprudence - Les Echos Business

Publié le : 14/12/2017 14 décembre déc. 12 2017 11h55 11 55
Droit du travail - Salariés
« Investi de la mission de faire respecter au sein de la communauté de travail l'ensemble des libertés et droits fondamentaux de chaque salarié, l'employeur peut prévoir dans le...

Publication du décret relatif au droit à la retraite progressive des salariés ayant plusieurs employeurs - La Gazette du Palais

Publié le : 08/12/2017 08 décembre déc. 12 2017 08h30 08 30
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
Un décret publié au JO du jour, entrant en vigueur le 3 décembre 2017, précise les conditions d'accès et les modalités de calcul de la retraite progressive des salariés...
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